Revyze, c'est "le TikTok de l'éducation", une app gratuite où les jeunes apprennent grâce à de courtes vidéos créées par leurs pairs. Mais pour comprendre, le meilleur moyen reste de tester l’app !

Notre mission

Démocratiser l'accès à une éducation de qualité et personnalisée pour tous.

Notre ambition internationale

Nous avons des utilisateurs dans plus de 20 pays, principalement en France, et nous nous sommes lancés aux États-Unis !

Pour en savoir plus

Article - Les Echos Start & Article - Techcrunch

Où en sommes-nous ?

+1M utilisateurs en seulement 2 ans !

Une communauté de +1500 créateurs

N°1 de l'App Store en juin et n°1 de la catégorie éducation

2M€ levés auprès des meilleurs Business Angels, incluant Nate Blecharczyk (cofondateur d'Airbnb) et Jean-Charles Samuelian (cofondateur d'Alan)

Élue Future 40 par Station F

Tes missions pour ce rôle sont les suivantes :

Stratégie de Growth Hacking : Contribuer à l'élaboration et à l'exécution de stratégies innovantes pour attirer et fidéliser de nouveaux utilisateurs.

Création de contenu : Participer à la création de contenu pour les réseaux sociaux de Revyze (TikTok, Insta, YouTube…)

Gestion de campagne d’influence et UGC : Sourcer, négocier et valider le contenu d’une partie des influenceurs avec lesquels nous travaillons.

Contribuer à la gestion de la communauté : La growth est faite par et avec la communauté, cela comprend l'organisation d'événements (Revyze Party…)

Ce que nous recherchons

Esprit entrepreneurial : Capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome pour contribuer à la growth de Revyze.

Intérêt pour l’éducation : Une expérience en tant que professeur particulier est un plus ;)

Curiosité et créativité : Prêt à apprendre et à découvrir de nouvelles techniques de growth hacking. Proposer des idées nouvelles et des solutions innovantes pour attirer et fidéliser des utilisateurs.

Compétences analytiques : Analyser les données pour optimiser les performances des campagnes de growth.

Maîtrise des réseaux sociaux : Connaissance des dynamiques des plateformes comme TikTok, Instagram et YouTube pour créer du contenu engageant.

Nos avantages

Rejoins une équipe qui a travaillé dans les plus grandes startups de l'écosystème (Airbnb, BeReal, Alan, BlaBlaCar…) et auprès de laquelle tu pourras apprendre énormément.

Viens travailler à Station F, le plus grand incubateur de startups au monde, et fais de La Felicità ta nouvelle cantine !

Bénéficie d’un salaire compétitif et de nombreux autres avantages (tickets repas Swile, accès à la plateforme de logement Flatmates de Station F, 50% de réduction sur le pass Navigo…).

Rejoins une équipe jeune et hyper conviviale : apéros d’équipe tous les jeudis soirs, plusieurs offsites par an entre les Alpes, Marseille, le sud et plus encore…

Alors, tu rejoins l’une des plus belles start-ups françaises ?

Le processus de recrutement se structure de la manière suivante :

30 min d’intro avec Nathael (Head of Growth) : présentations, on te parle plus en détail du projet, du poste et de tes motivations.

1h avec Louis (Growth) et Nathael : présentation d’un cas pratique préparé en amont pour se projeter dans le concret et discussion plus approfondie.

Une demi-journée d'immersion à Station F pour que tu aies une véritable expérience de Revyze & 30 min d’entretien avec Florent (CEO)

Les fondateurs

Anatole : co-fondateur, en charge de la tech, ancien Data @Auto1

Gui : co-fondateur, en charge du produit, ancien PM @Alan

Flo : co-fondateur, en charge de la communauté, ancien Territory Manager @Airbnb

Fait le premier pas

Envoie ton CV et un court texte expliquant pourquoi tu es intéressé(e) à travailler chez Revyze à nathael@revyze.fr

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