About Simbel
Le rôle
Piloter la Business Unit “Simbel for Trainers” (Partenaires de formation). C’est une mission très entrepreneuriale avec reporting direct aux fondateurs et au board.
Il s'agit de piloter votre Business Unit avec 2 "North Star Metrics" :
Le volume d'affaires généré par l'activité ;Le NPS des clients.Les missions principales
Vos principales missions :
Recrutement & onboarding de nouveaux partenaires (organismes de formation spécialisés basés en France ou à l’étranger, Ecoles/Universités,...) avant de le structurer et le processer ;Gestion de la relation avec les partenaires actuels (LeWagon, Germinal, Koudetat, etc.) ;Participation à la création de la Roadmap “Simbel for Trainers” avec l’équipe Produit ;Mises en place d’actions marketing conjointes avec les partenaires ;Suivi de la performance.Profil
Top école de commerce ou équivalent (Dauphine, SciencesPo, etc.) ;Une première dans un poste business à forte exposition ;Drive entrepreneurial, autonome avec un très bon relationnel ;Volonté de se dépasser au sein d’une équipe hyper-motivée et ambitieuse ;Envie de rejoindre très tôt un projet à forte croissance.Chez Simbel, nous garantissons l’égalité des chances et la diversité, c’est pourquoi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, seules les compétences et la motivation font la différence !
Process
Etude de la candidature3 calls de 45 min avec les 2 fondateurs et un membre de l’équipe SimbelPrise de référence auprès de votre précédent employeurComment candidater ?
Envoie un mail à loic@simbel.fr, avec ton CV et ta lettre de motivation !
