Profil : Développeur 3+ années d'XP

Disponibilité : Dès que possible

Lieu : Paris 2e arrondissement, flexible sur le home office

Rémunération : 45k-60k€ selon profil

Simbel

Simbel a levé 4m€ en novembre 2022 pour réinventer la gestion de la formation des entreprises de taille moyenne avec des fonds de premier rang (Speedinvest, Brighteye Ventures).

La majorité des entreprises n’arrive pas à former et développer ses équipes :

-Le NPS employés sur la formation est de -33 (Les nouvelles attentes des salariés, 2021)

-63% des managers considèrent que ses équipes n'ont pas les compétences pour exécuter la stratégie business (Gartner, 2021)

-La majorité des équipes RH est noyée sous les taches administratives à peu de valeur ajoutée

Simbel remplace l’Excel utilisé pour piloter et gérer la formation par une solution tout-en-un qui aide les équipes RH à digitaliser la gestion de la formation et une bibliothèque de contenus sélectionnés qui garantit une réponse efficace aux besoins des entreprises.

Le rôle

Nous recherchons un développeur full-stack pour travailler en collaboration directe notre VP Engineer (Saad ex-Save, Side). L'équipe tech actuelle comporte 3 développeurs aguerris et bien déterminés à transformer la façon dont les entreprises font monter en compétence leurs équipes.

Profil

- 2/3 ans d'XP sur un poste similaire ;

- Idéalement déjà travaillé sur une stack technique Backend NodeJS/Typescript, ou tu utilises NodeJS pour tes projets perso et tu as une belle expérience back sur d’autres stacks ;

- Bonnes connaissances des architectures microservices, Event-Driven, API First ;

- Connaissance et utilisation de Docker, Redis, bases SQL et NoSQL ;

- Passion & autonomie, veille technique ;

- Maîtrise d’une suite de tests unitaires et à l’aise avec les tests End-to-End ;

Chez Simbel, nous garantissons l’égalité des chances et la diversité, c’est pourquoi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, seules les compétences et la motivation font la différence !

Pourquoi postuler ?

Si vous envisagez une carrière dans les meilleures startups européennes ou imaginez lancer votre propre aventure entrepreneuriale, cette expérience est pour vous. Vous serez formé aux meilleures pratiques commerciales/marketing startup et vivrez l'aventure d'une société qui vient de lever 4m€.

Par ailleurs, nous offrons :

Un environnement de travail stimulant et bienveillant.

Une rémunération conforme aux standards de l'alternance/Stage ainsi qu'un bonus attractif basé sur la performance.

Des opportunités d’évolutions rapides en fonction de la performance et des profils (AE/CSM/Growth…)

Process (10 jours maximum)

• Etude de la candidature
• 1 call de 30mn avec notre VP Eng
• Test technique
• 2 calls de 45 min avec 1 membre de Simbel et 1 fondateur
• Prise de référence auprès de votre précédent employeur

Comment candidater ?

Postuler à l'offre Linkedin ou envoyez un mail à saad@simbel.fr, avec votre profil LinkedIn (ou un CV) en expliquant pourquoi ce poste vous intéresse et ce que vous pensez pouvoir apporter.